Aranan Nitelikler

•         Üniversitelerin en az Lisans bölümlerinden mezun; tercihen İktisadi İdari Bilimler, Endüstri Mühendisliği vb mezunu.
•         İyi derecede yazılı ve sözlü İngilizce bilgisine sahip (İngilizce mülakatı yürütebilecek)
•         İşe alım süreçlerinde en az 5 yıl tecrübeli
•         Yetkinlik bazlı mülakat yapabilen,
•        İletişimi kuvvetli, öğrenme ve gelişim odaklı,
•         Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış,

İşin Tanımı

•         Şirket politika ve stratejileri doğrultusunda işe alım süreçlerinin uçtan uca yürütülmesi; kariyer portallarında ilanların yayınlanması, ihtiyaca göre alternatif kanallar geliştirerek doğru adaya ulaşılması.
•       Görüşülen adayların yetkinliklerinin analiz edilmesi ve aday bazında detay rapor hazırlanması,
•         Değerlendirme sürecini prosedürlere uygun yürüterek ilgili birim yöneticisi ile koordineli çalışılması,
•         Olumlu adayların referans kontrollerin yapılması, ücret teklifi, işbaşı sürecinin takibinin yapılması,
•         İşe alım faaliyetleri ile ilgili tüm raporlamaların yapılması,
•        Görüşme kayıtlarının veri tabanına kaydedilmesi ve saklanması,