İş Tanımı

• Mavi ve beyaz yaka işe alım süreçlerinin planlanması ve uygulanması,
• İşten ayrılma süreçlerinin firma standartlarına uygun olarak yürütülmesi ve işten ayrılma görüşmelerinin gerçekleştirilmesi,
• Çalışan ilişkileri süreçlerinin mevzuata ve prosedürlere uygun olarak zamanında ve eksiksiz tamamlanmasının sağlanması ve takibinin yapılması,
• Çalışanların eğitim ihtiyaçlarını belirleyecek veri toplama araçlarının geliştirilmesi, yetkinlik ve beceri bazlı eğitim ihtiyaçlarının belirlenmesi ve ihtiyacın doğru şekilde analiz edilmesi,
• Eğitim ve gelişim faaliyetlerinin planlaması, koordinasyonu ve yürütülmesi,
• İnsan Kaynakları uygulamaları ile ilgili şirket genelinde uygulanan yönetmelik, prosedür ve talimatların etkin bir şekilde geliştirilmesi ve uygulanması,
• İnsan Kaynakları yönetimi ve gelişimi için stratejik planlamaların yapılması, en uygun sistemin belirlenmesi, uygulanması ve ihtiyaç halinde iyileştirilmesinin sağlanması,
• Organizasyonel büyüme ve değişim doğrultusunda oluşabilecek yeni pozisyonların iş analizini gerçekleştirmek, terfi, yetiştirme, yetenek yönetimi ve performans değerlendirme süreçlerini uygulamak,
• Çalışan bağlılığının arttırılmasına yönelik çalışmalar yapılması,
• Ücretlendirme politikaları dahilinde ücret artışları ve yeni işe alımlarda ücret belirleme çalışmalarında aktif rol almak.

Aranan Nitelikler

Gıda  sektöründe faaliyet gösteren kurumumuzun Kemalpaşa /İzmir de görevlendirilmek üzere aşağıdaki niteliklere uygun “İnsan Kaynakları Uzman Yardımcısı” arıyoruz.

• En az lise mezunu,
• İnsan Kaynakları alanında en az 3 yıl deneyimli,
• 4857 sayılı İş Kanunu’na ve SGK Mevzuatlarına hakim,
• Değerlendirme merkezi uygulamaları ve mülakat süreçlerinde aktif olarak görev almış,
• MS Office programlarına hakim ve tercihen NETSİS proğramını kullanmış,
• Yoğun çalışma temposuna ayak uydurabilecek,
• Planlama ve takip yönü kuvvetli, düzenli ve titiz çalışan,
• Sözlü/yazılı iletişim yeteneği ve insan ilişkileri güçlü,
• Takım çalışmasına yatkın,
• Sonuç odaklı, analitik düşünen, hızlı ve doğru raporlama yapabilen.