Geçtiğimiz yüzyılın son 5-10 yılı göz önüne alındığında teknolojinin hızlı gelişimi, ekonomik şartların değişmesi, ticarette sınırların kalkmasıyla yeni bir döneme ...
Günümüzde işveren beklentilerine cevap verebilecek derece özel yetenek ve kişisel beceriye sahip olan bireylerin iş sahibi oldukları, diğerlerinin ya işsiz ...
Firma kültürünüze uyum sağlayabilecek ve başarısına katkıda bulunabilecek düzeyde bireyleri işe almak, günümüzün rekabete açık piyasasında mücadele gerektiren bir durumdur. ...
Hayat seçimlerden ibarettir. İletişim de… Günlerinizi stres dolu iletişimle sinirden köpürerek de geçirebilirsiniz, düşük stresli ve verimli iletişim de kurabilirsiniz. ...
Performans yönetimi, günümüzde sürekli biçimde konuşulan ve gittikçe önemini arttıran bir kavram.. Her geçen gün daha fazla firma kariyer, eğitim, ...
Günümüzde çoğu firma, organizasyonlarında oluşan boş pozisyonlar için farklı işe alım kriterleri kullanıyor ve ne yazık ki bunu yöntem, özellikle ...
Avrupa’da ve A.B.D’de oldukça yaygın bir uygulama olan outplacement, dilimize “kariyer danışmanlığı”, “yeniden yerleştirme danışmanlığı” ya da “iş bulma ve ...
Başvuracağınız firmanın gerçekten size uygun olup olmadığını anlamak oldukça önemli bir noktadır. Size teklif edilen maaş üzerinden hesaplar yapmak ...
Çoğu birey, düşüncelerini istediği gibi aktaramadığı, sonuçlarının kendisini memnun etmediği ve yakaladıği konuşma fırsatlarını iyi değerlendiremediği toplantılardan şikayet eder. Bunun ...
Çalışanları işyerinde süreklilik kazanmış olumsuz bir hava kadar içten içe rahatsız eden durum yoktur. Bu durum, çalışanların motivasyonlarını ve enerjilerini ...