Dünyaca içinde bulunduğumuz salgın krizi, bir anda çoğu şirket ve çalışan için evden çalışma uygulamasını zorunlu kıldı. Peki, uzaktan çalışırken ...
Kariyer.net olarak işe alım süreçlerinizi daha da iyileştirmek için kendimizi geliştirmeye devam ediyoruz ve yepyeni bir özelliğimizi daha kullanımınıza sunuyoruz. ...
İşveren markanızı güçlendirecek en önemli unsurlardan biri de çalışanlarınızla olan iç iletişiminizi iyileştirmek… Peki, daha iyi bir iç iletişim kurmak ...
İş yerindeki psikolojik sağlık ve güvenlik konuları, aslında sanıldığından daha da önemli. Çalışanların bu alanlardaki ihtiyaçlarına katkıda bulunmak ise işverenlerin ...
Başarılı bir İK politikası yürütebilmek, uzun ve kısa vadede şirketinize birçok fayda sağlayacaktır. Günümüzde “İşveren markası” trendini yakalayabilmek için öncelikle ...
İşe alım sürecini zorlu hale getiren etmenlerden biri en doğru adaya karar verebilmektir. Yanlış yapılan işe alımın, bir işletmeye maddi ...
Şirketiniz için “Harika bir kültürümüz var” diyebilirsiniz. Peki, ama bu tam olarak ne anlama geliyor? Yani burada harika olarak tanımladığınız ...
İş değiştirmek, hayattaki en önemli kararlardan bir tanesi. Bu nedenle adaylara ve onların iş arama sürecinde yaşadıklarına saygı duyarak, sürece önem ...
Çalışanlarına sunduğu olanaklarla birçok şirkete örnek oluşturacak uygulamalara imza atan Novartis’in, fark yaratan insan kaynakları uygulamalarını, Novartis Grup Türkiye İnsan ...
İyi bir yönetici veya iyi bir şirket olduğunuzu ortaya koyabileceğiniz en önemli göstergelerden biri şüphesiz ki performans değerlendirme sisteminiz. Kariyer ...