Dünyaca ünlü markalara üretim yapan şirketimize "İnsan Kaynakları Yöneticisi" aranmaktadır.

Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,

İnsan Kaynakları süreçlerine hakim ve etkin şekilde sistem kurmuş,

Bordrolama alanında en az 10 yıl tecrübeli,

İş Kanunu, İSG ve ilgili diğer mevzuatlara ve yönetmeliklere hakim,

Sendikal İlişkiler ve toplu iş sözleşmelerinde tecrübeli,

İdari İşlerin yönetilmesi konusunda tecrübeli,

Ms Office programlarını iyi derecede bilen,

İyi derecede İngilizce bilgisine sahip(konuşma, yazılı ve sözlü),

İş birimleriyle etkili iletişim kurabilen, takım çalışmasına yatkın,

Çözüm odaklı, sorumluluk sahibi,

Tercihen Asya yakasında ikamet eden,

Seyahat Engeli olmayan.

İŞ TANIMI

İş yeri kurallarının uygulanması ve düzenin sağlanması,

Gerekli eğitimlerin planlanması ve takibi,

İşe alım ve işten ayrılış süreçlerini yönetmek,

Görev tanımlarını oluşturmak ve organizasyon yapısını belirlemek,

Tüm izinlerin takibini yapmak ve raporlamak,

İş Sağlığı ve Güvenliği mevzuatlarına bağlı kalarak ISG süreçlerinin yürütülmesine destek vermek,

Çalışma Yönetmeliği'ne hakim,

Kurum içi iletişimin koordinasyonunu sağlamak,

Maaş bordrolama, SGK, İşkur, teşvikler konularına hakim olmak,

Çalışan memnuniyetine yönelik çalışmalar yapmak.