GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

Payna Grup  bünyesindeki büyüyen mağazacılık  adına faaliyetlerini daha da yukarıya taşımak ve  İstanbul'da bünye ve  franchise mağazalarımızın yönetiminde  görevlendirilmek üzere "Operasyon Müdürü" aramaktayız.

GENEL NİTELİKLER

• Üniversitelerin 4 yıllık eğitim veren bölümlerinden mezun,
• Satış, saha, bünye mağaza ve  franchise yönetimi alanında deneyimli,
• Organizasyon, pazarlama, satış, bünye mağazacılık ve  franchise operasyonları, planlama,
• İş geliştirme ve yönetim becerileri gelişmiş,
• Perakende-Mağazacılık sektöründe en az 5 yıl benzer pozisyonlarda çalışmış,
• Çözüm ve sonuç odaklı, ilişki yönetiminde başarılı,
• Analitik düşünme, planlama ve organizasyon becerileri gelişmiş,
• Raporlama becerileri gelişmiş,
• MS Office uygulamalarına ileri düzeyde hâkim,
• Esnek çalışma saatlerine uyumlu ve mağazacılığı yaşam biçimi olarak benimsemiş,
• Aktif araç kullanabilen ve seyahat engeli bulunmayan,
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış.  

 İŞ TANIMI

• Sorumluluğundaki mağazaların tüm operasyonel süreçlerinin yönetimini ve takibini yapmak,
• Merkez ve mağazalar arasındaki koordinasyonu sağlamak,
• Mağazaları düzenli olarak ziyaret etmek, denetlemek ve oluşabilecek aksamaları öngörerek gerekli önlem ve aksiyonları almak,
• Yeni açılacak mağazalara ilişkin yatırım projeleri kapsamında (cadde ve AVM), bölge analizi, müşteri potansiyeli açısından fizibilite çalışmaları yürütmek
• Mağazaların günlük /haftalık/aylık satış rakamlarının takibi, hedeflere ulaşmak için alınması gereken aksiyonların belirlenmesini ve aksiyon alınmasını sağlamak, 
• Mağazaların satış ve karlılık hedeflerine ulaşması için ekiple birlikte çalışmak,
• Mağaza açılışlarının merkez ile koordineli olarak sorunsuz şekilde gerçekleştirilmesini sağlamak,
• Mağaza norm kadro sayılarını takip etmek ve eksik kadroların tamamlanması için İK ile koordinasyonu sağlamak,
• Mağazalardaki ürünlerin; mağaza içi görsel sunumları, fiyat değişiklikleri, promosyon uygulamaları süreçlerinin kontrol ve takibini yapmak,
• Kendisine bağlı ekiplerin performans değerlendirmelerini yaparak, ekibin gelişimine yönelik eylem planı yapmak,
• Yeni mağaza açılışları ve mağaza yenilemeleri konusunda aktif olarak merkez ile koordinasyonun sağlanmasından sorumlu olmak.