Muhasebe Müdürü, şirketin finansal işlemlerini yönetmek ve denetlemekten sorumlu üst düzey bir pozisyondur. Bu pozisyon, finansal stratejilerin geliştirilmesi, bütçe yönetimi, raporlama ve denetim süreçlerinin yönetilmesi gibi geniş bir yelpazede sorumlulukları içerir.

• Genel Nitelikler
• En az lisans derecesine sahip olmak, tercihen işletme, muhasebe veya finans alanında.
• SMMM sertifikasına sahip.
• En az 5 yıl muhasebe veya finans alanında deneyime sahip olmak.
• Yüksek düzeyde finansal analitik becerilere sahip olmak.
• İyi düzeyde İngilizce bilgisine sahip olmak tercih sebebidir.
• Yasal düzenlemelere hakim olmak ve bunlara uygun şekilde hareket etmek.
• Muhasebe ilkeleri ve prosedürleri hakkında kapsamlı bilgiye sahip olmak.
• Bütçe ve Mali Tablolara (Bilanço, Gelir Tablosu), genel mizan kontrolüne hakim, finansal tablo oluşturmada deneyimli olmak.
• Genel muhasebe fonksiyonları ve ay sonu/yıl sonu kapanış süreci ile ilgili deneyimli olmak.
• Teknoloji okuryazarlığına sahip olmak.
• İyi düzeyde liderlik ve iletişim becerilerine sahip olmak.
• MS Office, Logo ve diğer muhasebe uygulamalarına hakim olmak.
• Yüksek düzeyde analitik düşünme ve problem çözme becerilerine sahip olmak.

• İK ve Operasyon birimleri ile koordineli çalışabilecek, takım çalışması ve birimler arası iş birliğine yatkın olmak.

• İş Tanımı
• Vergi, SGK, Teşvik, Beyanname, E-defter, E-Arşiv ve E-Fatura süreçlerini (KDV, Muhtasar, Damga, Kurumlar Vergisi, Geçici Vergi, SGK vb.) yürütmek.

• Aylık mali tabloların zamanında hazırlamak ve yayınlamak.

• Ay sonu ve yıl sonu kapanış süreçlerini destekleyip, denetlemek.
• Finansal işlemler ve finansal raporlama üzerinde kalite kontrolü sağlamak.
• Muhasebe Bölümünün sevk ve idaresinden sorumlu olarak, tüm mali işlemleri tek düzen hesap planı çerçevesinde yürütmek.
• İç kontrolleri sürdürmek ve güçlendirmek için iş süreçleri ve muhasebe politikaları geliştirmek.
• Nakit Akış Yönetimi dahil olmak üzere muhasebe işlemlerini yürütmek.
• Mali işlemler, ödemeler ve mali raporlama üzerinde kalite kontrolü sağlamak.
• Süreçlerin otomasyonu ve hesap planının güncellenmesi de dahil olmak üzere finans projelerine yardımcı olmak.
• Görev Tanımında yer alan diğer görevler ile gerektiğinde üst yönetim tarafından verilecek ek görevleri yerine getirmek.
• Şirket iç ve dış raporlarının hazırlanmasını koordine etmek.