İş Yerinde
İş Yerinde
Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Tecrübe
En az 2 yıl tecrübeli
Departman
İnsan Kaynakları
İnsan Kaynakları
Başvuru Sayısı
265 başvuru
Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Tecrübe
En az 2 yıl tecrübeli
Başvuru Sayısı
265 başvuru
Departman
İnsan Kaynakları
GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
Genel Nitelikler:
Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
İnsan Kaynakları alanında en az 2 yıl deneyimli,
İş Kanunu ve SGK mevzuatı hakkında bilgi sahibi,
Bordrolama ve yasal süreçlerin uygulanması konusunda deneyimli,
Microsoft Office programlarını etkin şekilde kullanabilen,
İnsan ilişkilerinde başarılı, iletişim becerileri gelişmiş, dinamik, çözüm odaklı olan, alternatif çözümler üretebilen,
Tercihen Luca programını kullanabilen,
İş Tanımı:
İşe alım süreçlerinin yönetilmesi,(İlan oluşturma, işe alım takibi)
SGK giriş-çıkış işlemlerinin yapılması ve bordro süreçlerinin takip edilmesi,
Özlük dosyalarının mevzuata uygun ve eksiksiz bir şekilde oluşturulup kontrol edilmesi,
Puantaj hesaplamalarının yapılması ve maaş bordrolarının hazırlanması,
Çalışan izinlerinin, fazla mesai ve yan haklarının takip edilmesi,
İş hukuku ve mevzuata uygun süreçlerin yürütülmesi,
Performans yönetimi ve çalışan değerlendirme süreçlerine destek verilmesi,
Aday Kriterleri
İnsan Kaynakları Sorumlusu pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Sorumlusu İnsan Kaynakları Sorumlusu Maaşları İnsan Kaynakları Sorumlusu Nedir?İlgini Çekebilecek İlanlar
İnsan Kaynakları Sorumlusu pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Sorumlusu İnsan Kaynakları Sorumlusu Maaşları İnsan Kaynakları Sorumlusu Nedir?