İdari İşler ve İnsan Kaynakları Yöneticisi

KALE BLOKBİMS A.Ş.

Bu pozisyon, şirketin idari işlerini ve insan kaynakları süreçlerini yönetmekten sorumlu bir yönetici pozisyonudur. İdari işlerin etkin bir şekilde yürütülmesi ve insan kaynakları yönetiminin stratejik hedeflere uygun olarak gerçekleştirilmesi bu pozisyonun temel görevlerindendir.

Genel Nitelikler

• Üniversite mezunu, tercihen işletme, insan kaynakları veya ilgili alanlarda lisans eğitimi almış
• İdari İşler ve İnsan Kaynakları yönetimi konusunda en az 10 yıl deneyime sahip
• İdari işler, insan kaynakları ve personel yönetimi konularında güncel yasal mevzuata hakim
• İletişim becerileri güçlü, ekip yönetimi konusunda deneyimli
• Analitik düşünebilen, problem çözme becerisine sahip
• MS Office programlarına hakim
• Erzurum ilinde ikamet eden.

İş Tanımı

• İdari işlerin günlük operasyonlarını yönetmek ve koordine etmek
• İnsan kaynakları süreçlerini yürütmek, personel alımı, performans yönetimi, eğitim ve gelişim faaliyetlerini planlamak ve uygulamak
• İş sözleşmeleri, personel dosyaları ve diğer insan kaynakları belgelerinin düzenlenmesi ve güncellenmesinden sorumlu olmak
• Çalışan memnuniyeti ve işveren markası oluşturma faaliyetlerini yürütmek
• İdari işler bütçesini hazırlamak ve yönetmek
• Yasal mevzuata uygun olarak şirket politikalarını oluşturmak ve güncellemek