İnsan Kaynakları Uzmanı

Sektöründe Öncü Firma

Dinamik ve hızla büyüyen firmamızda görevlendirilmek üzere, insan kaynakları alanında deneyimli bir İnsan Kaynakları Uzmanı arıyoruz. İşe alım, performans yönetimi, eğitim, bordro ve özlük iş süreçlerinden sorumlu olacaktır.

Görev ve Sorumluluklar:

• İşe alım süreçlerini yönetmek (ilan oluşturma, mülakat süreci, referans kontrolü vb.),
• Çalışanların özlük dosyalarının düzenlenmesi ve güncellenmesini sağlamak,
• Performans değerlendirme ve kariyer planlama süreçlerine destek olmak,
• Eğitim ve gelişim planlarını oluşturmak ve uygulamak,
• Çalışan bağlılığını artırmaya yönelik projeler geliştirmek,
• İş sağlığı ve güvenliği ile ilgili süreçlere destek vermek,
• İK raporlamaları ve analizlerini hazırlamak,
• Güncel iş hukuku mevzuatlarını takip ederek süreçleri uyumlu hale getirmek.

Aranan Nitelikler:

• Lisans mezunu,
• İnsan Kaynakları alanında en az 1 yıl deneyime sahip,
• İşe alım, performans yönetimi, eğitim ve gelişim, çalışan ilişkileri gibi İK süreçlerinde deneyimli,
• MS Office programlarını etkin kullanabilen,
• Tercihen İngilizce bilen,
• İletişim becerileri güçlü, takım çalışmasına yatkın ve çözüm odaklı,
• Güncel iş hukuku mevzuatına hakim,
• Analitik düşünme ve raporlama yeteneği gelişmiş,
• Gizlilik ve etik kurallara önem veren.
• Sorumluluk sahibi ve kendine güvenen,

Tüm başvurular gizlilik esasına göre değerlendirilecektir.