Flekso Baskı Üretim Şefi

ALTUNKAYA GRUP

Altunkaya Grup bünyesinde yer alan Lidersan Ambalaj Fabrikamızın Üretim Biriminde değerlendirilmek üzere  ''Flekso Baskı Üretim Şefi'' arayışımız bulunmaktadır.

• Üniversitelerin ilgili mühendislik bölümlerinden mezun,
• Firmaların Flekso Baskı Üretim birimlerinde en az 5 yıl fabrika tecrübesi olan,
• MS Office programlarına hakim,
• ERP ve destek yazılım programlarını (Netsis, IFS vs.)  kullanma konusunda bilgi ve deneyim sahibi,
• Araştırmaya ve gelişime açık,
• Sektördeki gelişmeleri takip eden ve bu gelişmeler doğrultusunda hareket eden,
• Takım çalışmasına yatkın ve iletişim becerisi yüksek,
• Analitik düşünme becerisine sahip, dikkatli, titiz ve iş takibi konularında yetkin,
• Raporlama becerisi yüksek, 
• Çözüm ve sonuç odaklı,
• İyi seviye de İngilizce dil bilgisine sahip,
• Erkek adaylar için askerliğini yapmış, 
• Gaziantep'te ikamet eden veya edebilecek aday arayışımız bulunmaktadır.

İŞ TANIMI

1. Üretim faaliyetlerinin sürdürülebilir, kalite standartlarına uygun ve müşteri ihtiyaçlarına karşılık verecek şekilde gerçekleşmesini sağlamak
2. Üretimin belirlenen hedefler doğrultusunda yüksek verim ve düşük maliyetle gerçekleşmesini sağlamak
3. Makine duruş analizleri yapmak ve analiz sonuçlarına göre iyileştirme faaliyetleri yürütmek
4. Vardiya formenleri tarafından kaydı tutulan üretim raporlarını kontrol etmek ve ihtiyaç halinde raporlarda düzeltmeler yapmak
5. Günlük saha kontrolleri yapmak ve gerekli durumlarda üretim sürecine müdahale etmek
6. Sorumluluk alanındaki üretim faaliyetlerinden kaynaklı müşteri şikâyetlerinin giderilmesine yönelik çalışmalar yapmak
7. İyileştirme ve geliştirme çalışmaları kapsamında hammadde, ürün ve ekipman denemeleri gerçekleştirmek; deneme sonuçlarını yöneticileriyle ve ilgili birimlerle paylaşmak
8. Görev yaptığı üretim biriminde bulunan makinelerde yapılacak bakım faaliyetlerini ilgili birimlerle birlikte tespit etmek ve bu faaliyetlerin gerçekleşmesini sağlamak
9. Üretim ihtiyaçları doğrultusunda haftalık vardiya düzeni oluşturmak; fazla mesai için iş gücü ve ekipman organizasyonu yapmak
10. Görev yaptığı üretim birimi için ihtiyaç duyulan teknik sarf malzemelerin sistem üzerinden taleplerini yapmak
11. Sorumluluk alanındaki konularla ilgili günlük, haftalık, aylık ve yıllık raporlar hazırlamak ve hazırlanan raporları yöneticileriyle paylaşmak
12. Görev yaptığı birimin üretim alanının temizlik ve düzeninden sorumlu olmak
13. 5S uygulamaları kapsamında ihtiyaç duyulan çalışmaları yapmak ve bu çalışmaların sürekliliğini sağlamak
14. Kendisine bağlı çalışanları sevk ve idare etmek
15. Sorumluluk alanındaki konuların görüşüldüğü toplantılara katılım sağlamak ve ihtiyaç halinde birimini toplantılarda temsil etmek
16. Şirketin izin prosedürü doğrultusunda kendisine bağlı çalışanlara mazeret izni ve yıllık izin vermek
17. İhtiyaç halinde kendisine bağlı çalışanlara eğitim vermek ve dışarıdan verilecek eğitimler için yöneticilerinden eğitim talebinde bulunmak
18. Yöneticisinin onayıyla bölümü için personel talebinde bulunmak, işe alım süreçlerinde mülakatlar yaparak görüşülen adaylar arasından personel seçimi yapmak
19. Kendisine bağlı çalışanların yıl boyunca performanslarını takip etmek, yıl sonunda performans değerlendirme çalışması yapmak ve çalışma sonuçlarını yöneticilerine raporlamak