Balıkesir(Merkez)

İş Yerinde

İş Yerinde

13 gün önce yayınlandı

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Tecrübe

En az 2 yıl tecrübeli

Departman

İnsan Kaynakları

İnsan Kaynakları

Başvuru Sayısı

200 başvuru

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Tecrübe

En az 2 yıl tecrübeli

Başvuru Sayısı

200 başvuru

Departman

İnsan Kaynakları

Kariyer Image

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

İnsan Kaynakları Sorumlusu Görev Tanımı ;

İnsan Kaynakları Sorumlusu , şirketin personel işe alım , işten çıkış , çalışan ilişkileri , kariyer planlama yönetimi , performans yönetimi , eğitim ve oryantasyon , bordro ve özlük işleri , kariyer iş sağlığı ve güvenliği süreçleri takip eder ve yönetir. Çalışanların iş ortamında verimli ve mutlu olmalarını sağlamak için politika ve prosedürler geliştirir , iş kanunlarına uygunluk konusunda denetimler yapar ve şirketin insan kaynakları stratejisini destekleyici faaliyetlerde bulunur.

İnsan Kaynakları Sorumlusunda Aranan Nitelikler ;

- Üniversitelerin İşletme , Çalışma Ekonomisi ,İnsan Kaynakları Yönetimi veya ilgili bölümlerinden mezun

- İnsan kaynakları süreçlerinde hakim ve deneyimli 

- İş Kanunu , SGK mevzuatı ve çalışma hukuku konularına hakim

- Etkin iletişim , problem çözme ve müzakere yeteneklerine sahip

- Planlama ve organizasyon becerisi yüksek

- MS Office Programlarını etkin şekilde kullanabilen

- Tercihen ERP (Canias) , İK yazılım , PKDS sistemleri hakkında bilgi sahibi 

Aday Kriterleri

Üniversite(Mezun)
Yapıldı, Muaf
B sınıfı

İnsan Kaynakları Sorumlusu pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

İnsan Kaynakları Sorumlusu İnsan Kaynakları Sorumlusu Maaşları İnsan Kaynakları Sorumlusu Nedir?
Yan Haklar

Servis, Prim, Yemekhane, Hayat Sigortası, Bayram Yardımı, Bireysel Emeklilik.

İnsan Kaynakları Sorumlusu pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

İnsan Kaynakları Sorumlusu İnsan Kaynakları Sorumlusu Maaşları İnsan Kaynakları Sorumlusu Nedir?