Otomotiv Satış Müdürü

KOYUNCU MOTORLU ARAÇLAR A.Ş.

Temelleri 1966 yılında Refik Koyuncu tarafından atılan Koyuncu Grup; Akaryakıt, Otomotiv, Taşıt Muayene, Enerji, Tuz Üretimi, Seracılık, Kimya, Mermer ve Savunma Sanayi alanlarında 1.150’den fazla çalışanı ve 8 milyar TL’nin üzerindeki faaliyet geliri ile varlığını başarılı bir şekilde sürdürmektedir. Halen yeni yatırımları devam eden Koyuncu Grup birden fazla sektörde hizmet vermeye devam etmektedir.

Koyuncu Grup bünyesinde faaliyet gösteren Koyuncu Otomotiv; 2002 yılından beri Fiat markasının Konya’da satış, servis, yedek parça hizmetlerini, Karaman’da ise satış hizmetini sunmaktadır. Ayrıca ikinci el araç satış, araç kiralama ve ekspertiz hizmetlerini de bünyesinde bulundurmaktadır. 2019 yılında Jeep ve Alfa Romeo, 2024 yılında ise Jaecoo markalarının shoowroomunu hizmete açan Koyuncu Otomotiv; Jeep, Alfa Romeo ve Jaecoo markalarının servis hizmetlerini de sunmaktadır.

Koyuncu Otomotiv bünyesinde yeni açılacak premium markamızda değerlendirilmek üzere "Otomotiv Satış Müdürü" takım arkadaşı aranmaktadır.

Genel Nitelikler;

• Üniversitenin ilgili bölümlerinden mezun,
• Otomotiv Sektörü' nde satış alanında en az 5 yıl tecrübeli,
• Ekip yönetimi konusunda tecrübeli,
• Piyasadaki gelişmeleri yakından takip edebilen,
• İnsan ilişkileri kuvvetli, ikna ve temsil kabiliyetleri olan,
• Disiplinli, sorumluluk sahibi ve yoğun çalışma temposuna ayak uydurabilecek,         
• Organizasyon, planlama, takip ve  finansal raporlama yönü kuvvetli,
• MS Office programlarına hakim,
• Dinamik bir ortamda, hızlı, müşteri ve sonuç odaklı çalışabilen,
• B sınıfı ehliyet sahibi ve aktif olarak araç kullanabilen,
• Seyahat engeli olmayan,
• Konya da ikamet eden veya edebilecek,
• Askerlik hizmetini tamamlamış (erkek adaylar için).

İş Tanımı;

• Departman faaliyetlerine yönelik aylık raporları hazırlamak,
• Bayi satış karlılığı ve pazar payına ulaşılmasını sağlamak,
• Bayi satış hedeflerini gerçekleştirmek için kendi sorumluluk alanındaki tüm faaliyetleri planlamak,
• Bayi satış ekibini etkin şekilde yönetmek; motivasyonlarını üst seviyede tutmak, ekibe hedef vermek ve hedeflerin gerçekleştirilmesine katkı sağlamak,
• Ekibin satış performanslarını yakından izlemek, analiz yapmak ve raporlamak,
• Müşteri memnuniyetini en yüksek seviyede karşılamak,
• Bayinin satış hacmini ve verimliliğini artıracak yeni satış stratejileri geliştirmek ve faaliyetlerini bu doğrultuda organize etmek,
• Satış ve stok rakamlarını analiz ederek optimum seviyede çalışmak,
• Müşteri veri tabanını etkin şekilde yönetmek.