Personel Özlük İşleri Şefi

RG Gayrimenkul A.Ş

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

İnşaat sektöründe faaliyet gösteren şirketimizin Antalya ‘da yapımına başlanan marka değeri yüksek karma konut projesinin şantiye kadrosunda görev alacak aşağıdaki niteliklere sahip Personel ve Özlük İşleri Şefi arayışımız bulunmaktadır,

GENEL NİTELİKLER

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden tercihen lisans derecesiyle mezun,
• Personel İşleri uygulamalarında şantiye tarafında en az 5-8 yıl deneyimli,
• SGK mevzuatı ile İş Kanunu uygulamaları hakkında bilgi ve deneyim sahibi,
• İşveren alt işveren ilişkisinin doğurduğu yasal sorumlulukların bilincinde,
• MS Office programlarını iyi düzeyde kullanma ve raporlama becerisi olan,
• Yazılı ve sözlü iletişim becerisi gelişmiş,
• Dinleyen, iletişim kuran, uyum sağlayan, proaktif çalışma tarzını benimsemiş,
• Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış,
• Antalya’da ikamet eden veya edebilecek olan,

İŞ TANIMI

• Şirket Personel ve İnsan kaynakları politikaları ve yürürlükteki kanun ve tüzükler doğrultusunda, işe başlayan tüm işveren veya alt işveren personelin evraklarını kontrol etmek, giriş işlemlerini yapmak, yasal bildirim süreçlerini yürütmek,
• Personel özlük dosyaları ve diğer dosyaların yönetmeliklere uygun tutulmasını sağlamak,
• Sahadaki işçi sayıları ve durumu hakkında günlük bilgi almak, Puantaj işlemlerini kontrol ve takip etmek,
• Çalışanlara ilişkin, puantaj, mesai çizelgeleri, bordrolama ve yasal süreçlerin mevzuata uygun olarak yapılmasını sağlamak,
• Personelin günlük işe giriş ve çıkış bildirimlerini Proje Koordinatörüne rapor etmek,
• Alt yüklenici ekipleri tarafından şantiyede eksik evraklı veya yasal gereklilikleri taşımayan işçi çalıştırılmaması için gerekli kontrolleri yapmak,
• Alt yüklenici çalışanlarının işe giriş, çıkış işlemleri ile ücret ve diğer haklarının ödenmesi sürecinde yasal çerçevede işlem yapılmasını sağlamak ve kontrol etmek,
• Personelin çalışma saatleri, fazla mesaileri, her türlü izinleri, yan hakları ve benzeri özlük işlemleri ile ilgili uygulamaların doğru yürütülmesinin şantiye ayağındaki takibinden sorumlu olmak,
• Sosyal Güvenlik Kurumu, Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğü yetkilileri ile gerektiğinde iletişim kurulmasını ve ihtiyaç duyulan sürecin yürütülmesini sağlamak,
• Alt yüklenici hakkediş hesaplama süreçlerinde SGK paylarını kontrol etmek, şartnamelerdeki personel işleri ile ilgili esaslara göre hareket edilip edilmediğini kontrol etmek,
• Şantiyedeki tüm personel ile ilgili konularda istatistikî bilgileri derlemek, veri tabanı oluşturmak ve güncel tutmak,