İş Yerinde
İş Yerinde
Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Tecrübe
Tecrübeli / Tecrübesiz
Departman
İnsan Kaynakları
İnsan Kaynakları
Başvuru Sayısı
363 başvuru
Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Tecrübe
Tecrübeli / Tecrübesiz
Başvuru Sayısı
363 başvuru
Departman
İnsan Kaynakları

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
Office programlarını iyi derecede bilen,
İş hukuku, SGK, İŞKUR Mevzuatlarına,
Bordro süreçlerine hakim, Dış görünümüne özen gösteren,
Tüm iletişim materyallerini etkili kullanan,
Dışa dönük, özverili, Proaktif,
Analitik,
Tercihen İngilizce bilen,
İŞ TANIMI
İş Kanunu ve SGK mevzuatına uygun tüm bordrolama süreçlerinin gerçekleştirilmesi ve gerekli raporlamaların yapılması, Tercihen Delta Bordro programını kullanmış, Tüm yasal mevzuatların takibinin yapılması, süreçlerin mevzuata uygun olarak yürütülmesi, tüm yasal bildirimlerin yapılması ve takip edilmesi, Personel işe giriş ve işten çıkışlarının kanuna uygun olarak gerçekleştirilmesi, Personellerin özlük dosyalarını oluşturulması ve takibinin sağlanması, Personel izin takibinin düzenli bir şekilde yapılması, İşten ayrılan çalışanların kıdem, ihbar tazminatı ve diğer hak edişlerinin hesaplanması, Etkin iletişim becerisi olan, takım çalışmasına yatkın, iş takibi, planlama ve organizasyon becerisi yüksek, Analitik düşünme becerisi olan, çözüm odaklı ve detaylara önem veren, DİLEK HOLDİNG A.Ş bünyesinde görev alacak İnsan Kaynakları Uzmanı adayları aranmaktadır.
Aday Kriterleri
İnsan Kaynakları Uzmanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Uzmanı İnsan Kaynakları Uzmanı Maaşları İnsan Kaynakları Uzmanı Nedir?Şirketin Aydınlatma Metni
Detaylı Bilgiİlgini Çekebilecek İlanlar
İnsan Kaynakları Uzmanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Uzmanı İnsan Kaynakları Uzmanı Maaşları İnsan Kaynakları Uzmanı Nedir?