Eğitim Müdürü

Doğan Jeotermal

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
• Otel/Hizmet sektöründe, eğitim alanında benzer pozisyonda en az 5 yıl deneyimli,
• Satış pazarlama ekiplerinin eğitim süreçlerinde tecrübesi bulunan,
• Eğitim Yönetimi alanında eğitim/sertifika almış,
• Eğitim ihtiyaç analizi, eğitim ve gelişim program içerik tasarımı konularına hâkim,
• MS Office programlarını (Word, Excel, Powerpoint) iyi düzeyde kullanabilen
• Seyahat engeli olmayan,
• Ankara’da ikamet eden veya edebilecek olan,

İŞ TANIMI

• Hattuşa Vacation Thermal Club markasına bağlı tüm işletmelerin Hizmet Sunumu eğitimlerinden sorumlu olacak,
• Otellerimizde eğitim ihtiyaç analizlerini personel ve yöneticiler ile görüşerek oluşturabilecek,
• Learning Management süreçlerini yönetebilecek,
• Dijital eğitim içerikleri üretebilecek
• Eğitim takvimlerinin oteller bazında ve grup bazında planlanarak oluşturabilecek ve takibini sağlayabilecek,
• Mesleki ve kişisel gelişim eğitimlerini hazırlayabilecek,
• Otellerin yoğunluklarını göz önüne alarak eğitimleri planlayacak ve gerçekleştirebilecek,
• Departman yöneticilerinin yapacağı departman içi eğitimlerde yol gösterici ve takipçi olabilecek,
• Eğitim tekrar ihtiyaçlarını saptayacak, planlayacak ve gerçekleştirebilecek,
• Eğitim sonunda yapılacak değerlendirme sınavlarını yapacak ve sonuçlandırabilecek,
• Eğitim sonrası, eğitim içeriği ve katılımcılar hakkında değerlendirme hazırlayarak raporlayabilecek,
• Eğitimlerde dağıtılacak her türlü dokümanın hazırlayabilecek,
• Yasal ve zorunlu eğitimler ile ilgili her türlü organizasyonu sağlayacak, takip edecek ve gerçekleşmelerini sağlayabilecek,
• İhtiyaca göre haftalık/aylık oryantasyon eğitim ve programlarını yürütebilecek,

adayların başvurularını bekliyoruz.