İş Yerinde
İş Yerinde
Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Pozisyon Seviyesi
Uzman
Departman
İnsan Kaynakları
İnsan Kaynakları
Başvuru Sayısı
137 başvuru
Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Pozisyon Seviyesi
Uzman
Başvuru Sayısı
137 başvuru
Departman
İnsan Kaynakları

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun
- İnsan kaynakları yönetim sürecine hakim ,
- GMS NET Bordro programını ileri seviyede kullanabilen.
- PDKS Programlarını kullanabilen,
- Ms Office programlarını bilen,
-Stratejik Bordrolama yapabilen,
-SGK Teşviklerine hakim,
- Sonuç odaklı ve inisiyatif kullanabilen, ekip çalışmasına yatkın, sorumluluk bilinci yüksek olan,
-Performans Değerlendirme, Eğitim ve Gelişim, İşe Alım, İş Kanunu, SGK Kanunu ve mevzuatına uygulama düzeyinde hakim,
-Ücret Yönetimi ve Tahakkuk, Özlük İşlemleri, Kariyer Yönetimi, Bütçe vb. alanlarında en az 5 yıl tecrübeli,
- İnsan ilişkilerinde başarılı,
- Sonuç ve verimlilik odaklı,
- Yenilikçi ve gelişime açık,
- Bay veya bayan
İŞ TANIMI
-İnsan Kaynakları uygulamalarının takip edilerek, personelin geri bildirimleri, talep ve beklentileri doğrultusunda gerekli iyileştirmelerin yapılması, sistemlerde sürekli gelişim sağlanması,
-İşe alım, işten ayrılış ve oryantasyon süreçlerinin etkin bir şekilde yürütülmesi,
-Personel özlük işlemleri, puantaj, bordrolama, yasal bildirimlerin ve yasal süreçlerin(SGK, İŞKUR, E-BİLDİRGE, vb.) mevzuata uygun olarak zamanında yerine getirilmesi,
-KVKK Süreçlerinin takibini yürütebilecek,
İnsan Kaynakları Uzmanı aramaktayız.
Aday Kriterleri
İnsan Kaynakları Uzmanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Uzmanı İnsan Kaynakları Uzmanı Maaşları İnsan Kaynakları Uzmanı Nedir?Şirketin Aydınlatma Metni
Detaylı Bilgiİlgini Çekebilecek İlanlar
İnsan Kaynakları Uzmanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Uzmanı İnsan Kaynakları Uzmanı Maaşları İnsan Kaynakları Uzmanı Nedir?